Evlat Edinen Anne İçin Doğum Hakları Çiftler birlikte ya da tek başlarına şartları sağlandığı sürece evlat edinebilirler. Evlat edinebilme şartlarını şu şekilde sıralayabiliriz. Evlat edinmek isteyen kişi ya da kişilerin…
-
-
Yabancı İşçi Çalıştırma Kuralları Yabancı işçi çalıştırılabilmesi ancak Çalışma Bakanlığı’nın bu konuda izin vermesine bağlıdır. Bu izin ancak bazı kriterlerin yerine getirilmesi halinde alınabilecektir. Yabancı işçi işe başlamadan öne mutlaka…
-
Toplu İşten Çıkarma Davalarında İşçi Hakları Günümüz çalışma koşullarında işverenler ekonomik, teknolojik gibi sebepler ile toplu işten çıkarma yoluna başvurabilmektedir. İş akdi tek bir işçi için feshedilebileceği gibi toplu işçi…
-
İstimlak Nedir? İstimlak, bir diğer adı ile kamulaştırma, özel mülkiyete tabi olan bir taşınmazın kamu yararı sebebiyle tamamına ya da bir kısmına el konulması işlemidir. İdarelerin yürüttükleri hizmetlerden birçok kişi…
-
İstifa Ederken Bilinmesi Gerekenler İşçi ile işveren arasında yapılan iş akdinin sonlandırılması halinde sonlandırılış şekline bağlı olarak işçi ile işveren lehine ve aleyhine bazı sonuçlar doğmaktadır. İş akdi sözleşme tarafları…
-
Belirli Süreli Sözleşme Hangi Durumlarda Yapılır? İş sözleşmesi belirli veya belirsiz olarak yapılabilecektir. İş akitlerinin belirsiz süreli olara yapılması asılken, belirli süreli iş sözleşmeleri istisnai sözleşmelerdir. Şayet bir iş sözleşmesinin…
-
Hangi İşten Çıkışlarda İşsizlik Ödeneği Alınabilir? İşçinin işten ayrılmasının ardından işveren işçinin işten hangi sebeple çıkmış olduğunu Sosyal Güvenlik Kurumuna bir kod ile bildirir. İşçiler işten ayrılmış olmakla beraber bu…
-
Bayram Mesaisi Nasıl Hesaplanır? Ülkemizde ulusal bayramlar ve genel tatiller kanunla belirlenmiştir. İlgili kanun maddesine göre ulusal, dini ve resmi tatil günleri ile yılbaşı günlerinde resmi daire ve kurutuşlar tatil…
-
İş Mahkemesinde Dava Nasıl Açılır? İş mahkemeleri, İş Kanununa göre işçi sayılan kişiler ile işveren ya da işveren vekilleri arasında İş Kanunundan ya da iş sözleşmesinden kaynaklanan uyuşmazlıkların çözümünü görev…
-
Hizmet Tespit Davası Sigortanın işçinin güvencesi olması sebebiyle kural olarak işçinin sigortasız olarak çalıştırılması yasaktır. Bu yasak kapsamında kanunlarda düzenleme yapılmış olup sigortasız işçi çalıştıranlar için oldukça ağır cezalar düzenlenmiştir.…